1.负责考勤及办公室日常工作，公司电话的转接，人员接待，传真、快件的收发。 2.负责公司各种证件资料的整理、分类、归档、保管

1、第一学历本科，人力资源、管理或相关专业，人力资源五年以上人力资源管理相关工作经验； 2、熟练掌握现代企业人力资源管理模式，对人力资源战略规划、人才发现与引进、薪酬设计、绩效考核、岗位培训、福利待遇、公司制度建设、组织与人员调整、职业生涯设计等具有丰富的实践经验； 3、熟练掌握人力资...

有相关经验，擅长招聘、培训。

大专以上学历，一年以上相关工作经验，也考虑优秀应届毕业生。

男性，30-40岁，学历不限，两年以上管理相关工作经验，有企业行政管理经验人员优先考虑； 良好的组织、沟通、协调、执行能力。

1、五年以上行政/人事主管工作经验； 2、熟悉人事行政工作流程，办公用品采购流程，消防安全、5S、车辆、设备、设施等固定资产的调配及管理。 3、为公司所有业务部门提供必要的办公设施及其他后勤支持； 4、熟悉各类招聘渠道及招聘流程，有基础人力招聘经验； 5、熟悉劳动法律法规、熟悉劳动保险的办理流...

1、大专以上学历；2、熟练掌握各类办公软件；3、有较好的沟通力和亲和力，能与客户迅速建立良好的关系；4、有高度的责任心和执行力，能高效完成工作；5、普通话标准，能客串相关活动主持人；6、有绘画或书法基础者优先。

28岁以下，英文相关专业，2年以上文秘工作经验。待遇：公司提供有竞争力的薪资和全面的培训体系以及完善的晋升空间。有带薪休假，每年免费体检，提供养老保险、医疗保险等。

岗位职责：1、整理公司文件资料及客户记录；2、各类文件的打印、复印及整理归档，确保公司文件有序管理；3、拟定和收发公司文件资料，公司内部事务沟通；4、上级交办的其它工作。 任职资格：1、性格开朗活泼，普通话表达流利；2、熟悉office基本操作；3、肯学上进，愿意在医药行业提高发展。

（一）学历大专以上，年龄22-35，具有亲和力（二）具有较强的沟通能力、协调能力，思维敏捷、逻辑性强（三）英语熟练，口语流利，CET-6以上（四）工作地点：上海卢湾区打浦路

1. 负责校友会资料的整理，归档与管理； 2. 负责校友会咨询电话信息的记录与管理； 3. 负责办公室日常行政工作； 4. 领导交代的其他工作岗位要求；

职位描述:1.有高度责任心、细心，处事机敏谨慎，熟悉职场规则和礼仪，谈吐得体；2.文字功底好，公开发表过文章者优先；3.吃苦耐劳，服从并能高效完成上级安排的各项工作任务；4.有1年以上驾龄，能胜任外勤工作；5.大专以上学历。

作职责：1.招聘需求的沟通和了解，职位发布；2.简历搜索和下载、电话邀约、面试邀请函发送及跟进，面试评估；3.入职准备和相关信息登记；4.上级安排的其他事项。职位要求：1.大专以上学历，具备人力资源相关工作经验3年以上；2.熟练使用各类办公软件；3.工作认真，积极主动，有责任心；4.工作有计划，有...

1.性格开朗，善于沟通；2.熟练使用各种办公软件，熟悉档案管理工作；3.具有较强的计划执行能力；3.销售数据的整理分析；4.公司其他事务。

岗位职责1.协助总监安排、落实行政服务与后勤总务的支持工作，一切管理行为向总监负责；2.统筹管理各项行政后勤工作，为公司的业务运营提供细致周到的支持及服务；3.负责组织、修订、完善公司各项行政管理规章制度，组织贯彻实施公司经营方针，并推动相关管理流程的有效执行；4.负责行政部工作目标的拟订...

岗位职责：1. 接听、转接电话；接待来访人员。 2. 负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作，做好办公室档案收集、整理工作。 3. 负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送。 4. 领导安排的其他临时工作。4. 完成各项勤杂。 岗位要求：1.女，中专以上学历；2.精通办公自动化软件，能操作常用办公设备；...

女性，至少有半年的工作经验，工资面议。

大专以上学历，五年以上工作经验，强烈的事业心和责任感，具有良好的文字功底和书写能力，有一定的沟通能力及公关能力，熟练操作办公软件，擅言谈，形象佳，反映敏捷、思维活跃更能带领顶尖的团队。熟悉绩效考核，精通人力资源分配管理。

职位描述1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试;2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理;3、公司内部员工档案的建立与管理;4、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达;5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作;6、负责考勤及工资绩效的核算;7、负责部门一些日常行政事务，配...

1.本科以上学历，要求有医疗器械行业相关工作经验及专业背景2.男性，有驾照（必须符合）3.具有行政管理知识，安排落实上级要求的各项任务，提前相关服务和行政后勤保障工作4.参与拟定和完善公司行政后勤管理工作，并监督执行，确保行政后勤管理的顺利进行5.负责公司办公家具、设备、用品的选购与使用管理...

岗位职责：1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；4、负责组织编写各部门职位说明书；5、定期进行...

有工作经验者优先

1.财会专业优先 2.能够熟练操作word，excel，PPT等办公软件 3.热情，细心 4.有经验者优先

工作职责：1.负责对外各种来信来访的接待、联系；2.负责外联工作；3.负责组织起草企业综合性的工作计划、报告、总结、规划、通知、函定；4.执行采购订单和采购合同，落实具体采购流程；5.负责采购订单制作、确认、安排发货及跟踪到货日期；6.执行并完善成本降低及控制方案；7.开发、评审、管理供应商，维...

职位描述：1、保安、保洁、食堂的辅助管理； 2、水、电、气的维修及报修工作； 3、公司基建的维修维护； 4、固定资产的管理； 车辆管理5、宿舍员工入住及管理（宿舍管理）； 6、公司内部废物的管理9、公司会议、庆典等活动的后勤保障工作； 10、协助行政经理负责日常事务。 任职条件1、女，1.65米以上2、...