作职责:
1.招聘需求的沟通和了解,职位发布;
2.简历搜索和下载、电话邀约、面试邀请函发送及跟进,面试评估;
3.入职准备和相关信息登记;
4.上级安排的其他事项。
职位要求:
1.大专以上学历,具备人力资源相关工作经验3年以上;
2.熟练使用各类办公软件;
3.工作认真,积极主动,有责任心;
4.工作有计划,有良好的沟通协调能力。
求职提醒:政府规定,招工禁收抵押金及任何费用,敬请留意!如有类似情况可向当地劳动部门投诉!