职位描述:1、参与公司发展规划、年度经营计划的编制和公司重大决策事项的讨论；2、 贯彻落实本室岗位责任制，密切各部门工作关系，加强协作配合做好衔接协调；3、 文件通知信息上传下达；4、 职工福利申报及发放；5、 负责整个公司环境卫生检查及基础设施配备维护；6、 建立公司基础设施及办公用品台帐，...

1.负责完善公司招聘管理制度和建设招聘管理体系，集社会资源建立人才供应链；2.根据企业的战略发展目标、各部门的业务发展需要以及人力资源规划，协助领导制定企业的招聘计划；3.开发、管理、评估、分析并不断优化各内外部招聘渠道，并实现集团范围内资源合理共享；4.组织实施集团范围内关键岗位以及集...

高中以上学历，沟通能力好，气质形象好，会基本的电脑操作，会简单的表格制作。

工作职责：1、负责公司来访客人的接待；2、做好后勤日常事务工作，收集、整理、打印、分发工作；3、负责中心各类数据表格的制定，数据的统计；4、负责中心的考勤工作， 每月按时准确的向公司汇报公司员工考勤及奖惩情况；5、负责中心各类文字编辑及处理工作；6、完成领导交办的其他工作。任职资格：1、大...

工作职责： 1、公司机要事务办理； 2、接待来客来访； 3、办公用品管理； 4、总机接听和转接，收发传真，收发快递等； 5、考勤统计； 6、会议准备、记录和资料的整理工作； 7、档案管理； 8、上级领导安排的其他工作

1.辅助公司销售经理的工作。 2.准备销售经理所需资料 3.试剂销售单制作 4.投标各项事宜 5.建立手工库存账本

1、中文或办公自动化专业；2、要求形象气质佳，年龄不大于30周岁，待遇面议。

1、年龄28岁以上,3年以上人力资源及行政管理工作经验2、学历大专以上人力资源、工商管理工作经验3、具有较强的领导和管理能力、亲和力、善于沟通4、工作严谨敬业,具有较强的责任心、团队合作精神,能承受较大的工作压力。5、有医疗器械及药品企业管理工作经验

岗位职责： 1、 协助经理跟进招聘进度，完成全年招聘计划，拓展招聘渠道； 2、 执行招聘工作流程，协助经理完成员工入职、转正、调薪、调岗、离职等内部流程； 3、 公司人事档案管理，负责劳动合同续签； 4、 协助经理进行行业薪资结构调查，并提出合理化建议； 5、 按照公司全年培训计划，执行公司...

1、协助上级进行年度人力资源管理规划、培训、薪酬绩效管理工作，修改完善人事行政相关管理制度。2、拓展维护评估招聘渠道，建立企业人才库。3、负责员工关系管理工作，传播企业正能量。4、负责组织开展日常行政后勤监督管理工作。5、完成上级交代的其他工作。

1.做好公司日常行政事务工作，提供后勤保障。2.领导交代其他事情。

工作职责：负责人事招聘、解聘等人事管理，以及相关的培训；负责绩效考核，各相关的文档设计和管理；负责会议的策划和安排，证照的管理和变更、更换；负责公司的注册、有医疗器械的注册经验优先；负责公司制度的修订、增补以及办公用品等管理。1.杭州市内户口优先，具有相关工作经验三年以上；2.年龄28-...

1、公司打印、复印的日常管理及设备维护工作2、会议室的安排管理；3、宿舍协助管理；4、年度报刊的订阅5、协助上级处理日常事务要求：1、熟练操作办公软件；2、较强的团队合作和积极向上的工作态度3、有良好的服务意识；4、应届文秘专业或一年以上行政相关经验

岗位职责： 1、负责接听公司日常电话； 2、负责管理库房、整理日常资料； 3、做好日常文件的打印、复印、传真； 4、监督各个办公区域的卫生； 5、协助领导处理好紧急突发事件； 6、协调投影和会议室的预定。 任职要求： 1、高中或中专以上学历； 2、会使用如office等简单的办公软件； 3、性格温和、开朗...

1、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力。 2、具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力。3、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力，较强的独立工作能力和公关能力。4、协助公司制定计划、实施监督并完成。年龄23周岁--35岁之间。5...

1、 基本要求：大专以上学历，35岁以下，一年以上工作经验2、 聘用原则：德为先，有热情，有责任，有担当3、 薪酬福利：基本工资+绩效提成+各项福利4、 有相同业务从业经验者优先录用。 5、 岗位职责：1、协助行政部经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作。2、协助审核、进行日常行政工作...

岗位职责：1、协助外贸经理做好国外销售工作的相关事宜；任职要求：1、有一定的中英文翻译能力，能与客户进行正常的英语口语交流；2、良好的人际交往能力和执行力；

本公司成立于2002年12月，经营医疗器械及耗材。面向全省卫生医疗机构服务，永守诚信，健康是福。公司诚聘文员一名。要求：熟练办公软件。爱岗敬业，任劳任怨。21-26岁，气质佳。待遇：月薪2500元，双休，有保险无公积金，提供中午工作餐不包住，要求离公司近。

教育背景：学历：本科以上专业：具有人力资源管理或者相关专业其他：具有人力资源相关证件工作经验：从事人事管理工作三年以上技能：计划、组织、沟通、协调、解决问题、优秀的判断能力较强的语言表达能力，熟练使用常用办公软件及网络应用专业技能：对现代企业人力资源管理模式有系统的了解对人力资源管...

行政助理，要求有经验，形象气质好，聪明，灵活，责任心强，工作地点西门。。

有任女士培训，招聘、整理工资

女,形象气质佳,身高160cm以上,五官端正,具有熟练的英语听.读.写,口语能力,协助主管完成日常事务

岗位职责：1、协助执行公司的各项规章制度和维护工作秩序； 2、负责公司员工的考勤管理； 3、负责公司全体员工的后勤保障工作，包括发放办公用品、印制名片、办理餐卡、定水、定票、复印、邮寄等事务； 4、负责接待来宾，接听或转接外部电话； 5、负责与工作内容相关的各类文件的归档管理； 6、完成...

工作职责: 1、具有良好的语言表达能力和沟通能力。 2、熟练各种办公软件。 3、协助总经理开展业务、拓展工作，主要包括客户开发与维护等; 职位要求: 1、大专以上学历; 2、2年以上医疗器械公司销售工作经验,熟悉了解医疗器械公司的运作 3、有一定的管理、培训经验,责任心强,有承担工作压力的能力和信心;

1、课程组织与实施：培训的日常通知、场地协调、师资沟通、培训考勤、记录整理以及后续报道； 2、培训工作支持：IDP跟进及培训需求分析、培训方案的协助、内部师资沟通联络、教材教具准备、数据分析、文档整理；3、培训管理工作的配合：项目日常行政配合，学员小组学习跟进及追踪；4、资源协同与数据分析...