大学生简历别“注水”

求职简历成为了求职者必备之物，很多求职者也在这上面用尽了心思。使自己的简历更加完美，久而久之，大学生的求职简历就存在着“注水”现象。

不少HR表示，对于大学生的各种简历包装术其实早有所了解。有的注水压低，有的干脆凭空假造。其实职场没有侥幸二字，包装简历应有度，千万不可南辕北辙。因为在面试环节，企业只要发现简历中有不实内容，就一票否决。这涉及诚信问题。大学生刚刚从学校进入社会，千万不要在职场的第一次考试中被判定诚信分不及格。

列出具体数据一、强调胜利经验。>

包括你为他节约了多少钱，仅有漂亮的外表而无内容的简历是不会吸引人的雇主们想要你证据证明你实力。记住要证明你以前的成果以及你前雇主得到什么益处。多少时间等，说明你有什么创新等。强调以前的事件，然后一定要写上结果，比方：组织了公司人员调整，削减了无用的员工，每年节约￥550000.

二、醒目而简短

用这些空白处和边框来强调你正文，审视一下简历的空白处。或使用各种字体格式，如斜体，大写，下划线，首字突出，首行缩进或尖头。用计算机来打印你简历。

然后花30秒来决定是否召见你所以一张纸效果最好。如果你有很长的职业经历，雇主可能会扫视你简历。一张5-7年的经历或组织出一张最有说服力的简历，删除那些无用的东西。

三、为你简历定位

最好写上多份不同的简历，雇主们都想知道你可以为他做什么。含糊的笼统的并毫无针对性的简历会使你失去很多机会。为你简历定位。如果你也有多个目标。每一份上突出重点。这将使你简历更有机会脱颖而出。

四、写上简短小结

小结”可以写上你最突出的几个优点。没有什么应聘者写这几句话，这其实是最重要的一个部分。但雇主们却认为这是引起注意的好办法。

五、力求准确

认真写。雇主们总认为错别字说明人的素质不够高。调查中许多官员都说他最讨厌错字别字。许多人说：当我发现错别字时我就会停止阅读。所以。

六、最后测试

记住，简历应该回答了以下问题：否清楚并能够让雇主尽快知道你能力?否写清了能力?否写清了要求这份工作的基础?有东西可删除吗?