简历编号:EX1157797 (更新日期:2016/11/17)
副高职称 | 总检主任 | 十年以上 | 硕士 | 50岁 | 大庆市
个人信息
编 号: | EX1157797 | 性 别: | 女 | |
出生日期: | 1973年6月1日 | 工作年限: | 十年以上 |
现居住地: | 大庆市 | 教育程度: | 硕士 |
职称: | 副高 |
目前年薪: | 10-15万 |
户 口: | 河南 |
民 族: | 汉 |
政治面貌: | 党员 |
身 高: | 172 cm |
婚姻状况: | 已婚 |
通讯方式: | 您尚未登录,暂时无法查看联系方式,点击登录 招聘服务热线:0755-61862986 |
求职意向
意向地区: | 全国 | 工作类型: | 全职 |
意向岗位: | 医务科,内科,科室主任/副主任,业务院长 | 意向行业: | - |
期望薪水: | 面议 | 到岗时间: | 即时 |
工作经验
1998年9月 - 2012年6月: | 郑煤集团超化煤矿职工医院 |
院长 - -- |
1、全面负责医院行政工作,主持医院行政工作会议,领导制定实施医院发展规划、工作计划;领导医院医疗各项工作,协调各系统正常运; 2、.主持制定、健全医院管理制度和工作人员岗位职责,.督促、检查各科室医疗制度、医疗常规和操作规程的执行情况; 3.深入科室,了解和检查有关诊断、治疗、护理、院感等情况,定期分析医疗指标完成情况,纠正医疗护理工作中出现的偏差,不断提高医疗护理质量;教育职工提高思想业务素质,搞好优质服务,督促检查以岗位责任制为中心的规章制度的完善和落实; 4、加强对财务物资管理的检查监督,搞好经营核算,关心职工生活,协调全院人员及科组之间的工作关系与业务关系,改善医疗条件; 5、主持、指挥全院性的会诊、大型抢救、学术交流、新技术项目开展等医疗技术活动,负责组织实施临床科研、教学等工作.; 6、对医疗业务部门和临床医技科室的职业道德建设、医疗服务措施等进行例行检查,保证医疗工作的正常有序开展; 7、处理医院的医疗纠纷等突发事件; 8、定期汇报医院的医疗业务运行情况并接受不定期工作质询; 9、完成上级交办的其他工作任务。 |
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2012年8月 - 2013年9月: | 郑州市管城区人民医院 |
业务副院长 - 郑州 |
在院长领导下,分管医疗业务工作,制定实施医疗工作计划;协调临床、护理、药剂、医技等科室工作,保障医疗工作正常运行;督促检查医疗制度,医护常规和技术操作规程的执行情况;深入科室,了解和检查诊断、治疗和护理情况,定期分析医疗指标,采取措施不断提高医疗护理质量;负责全院医务人员的业务学习和临床教学、实习以及辖区社区卫生服务站的业务指导工作;领导医疗业务统计病案工作;负责组织、检查门诊、急诊工作以及急重病员的入院情况,领导重危病人的会诊、抢救工作;负责组织、检查本辖区机关、企事业单位的职业病、多发病的防治工作;组织检查本院门诊的转诊、会诊、疫情报告及医院预防保健和卫生宣教工作;完成院长交办的工作任务。 |
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2013年10月 - 2015年8月: | 无锡嘉仕恒信医院 |
医务科科长 - 无锡 |
在院长、业务副院长领导下,负责全院医疗管理工作: 1、负责制定并落实年度、季度、月度及周医疗工作计划及措施; 2、制订医疗安全质量管理和持续改进方案,加强医疗安全培训教育,完善质量安全管理组织,加强安全质量检查监督,控制质量缺陷,避免医疗差错,杜绝医疗事故; 3、结合医院实际,修订完善各项医疗工作制度、各类人员岗位职责,督促业务科室认真落实医疗核心制度; 4、深入门诊与病房,参与业务查房,了解掌握重点病人情况,发现问题及时向有关科室反馈处理; 5、加强医务人员“三基”培训,组织院内业务技术交流,抓好医师规范化培训、医学继续教育,提高医务人员业务素质和技术水平; 6、按照卫生行政部门规定,完善医院技术项目管理,严格技术准入和手术审批,健全医务人员技术档案; 7、搞好抗菌药物临床应用管理,控制住院患者抗菌药物使用强度,避免盲目乱用抗菌药物; 8、强化依法执业教育,完善业务科室诊疗技术规范,规范医务人员执业行为,健全依法执业档案; 9、接待医疗投诉,调查纠纷情况,分析纠纷责任,提出初步处理意见; 10、、组织病历、处方等医疗文书评审评优工作,提高病历甲级率和其他医疗文书合格率; 11、定期组织召开医疗质量各专门委员会会议,总结经验与不足,提出改进措施; 12、搞好医疗应急管理,完成院长、副院长交办的其他工作。 |
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2015年8月 至今: | 海南医学院附属健康体检中心 |
总检主任 - 海南 |
(1)负责审核体检结论和建议,确保体检报告质量;(2)负责组织客户体检后的咨询工作;(3)监督检查主检医师正确执行体检项目,保证检查项目的安全、科学和合理,防止误诊、漏诊的发生;(4)了解体检医师的业务水平,定期对其进行业务考核;(5)督促审核主检医师及时出具电子体检报告,保证受检者在体检实施后的5个工作日内拿到健康体检报告和全部检查结果(院外合作项目除外);(6)负责制定和定期调整体检套餐,推荐新的检查项目,并提供科学依据和可行性报告;(7)在体检结束后向体检单位提供该单位体检汇总分析,组织现场健康讲座;(8)确定检后随访人员名单,监督随访工作及相关记录;(9)对疑难病例亲自问诊、查体,开展病例讨论;(10)组织科内业务学习和新医师的岗位培训工作。 |
自我评价
本人临床医学本科毕业,内科主任医师,二级健康管理师。具有扎实的医学基础,从事医疗工作三十多年,熟悉内科常见病诊断治疗和危重疑难病症的处理,对高血压、糖尿病、恶性肿瘤等严重慢性疾病防治管理具有较为丰富的经验;曾担任基层医院内科主任、总检主任、医务科长、业务副院长、院长职务,熟悉医疗卫生法律法规及政策,掌握医疗管理工作内容、方法、流程,能够胜任上述岗位工作。 |
职业目标
教育经历
1979年2月 - 1981年3月: | 河南省煤矿学校 | (医疗) | - | 中专 |
医疗 |
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1983年9月 - 1986年7月: | 焦作职工医学院 | (医学) | - | 大专 |
医学 |
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1993年9月 - 1996年6月: | 河南医科大学 | (临床医学) | - | 本科 |
临床医学 |