简历编号：EX1083677 (更新日期：2015/3/3)
妇产科副主任医师 | 院长，妇科住院部主任 | 十年以上 | 本科 | 58岁 | 襄樊市
个人信息
| 编 号： | EX1083677 | 性 别： | 男 |  |
| 出生日期： | 1965年12月5日 | 工作年限： | 十年以上 |
| 现居住地： | 襄樊市 | 教育程度： | 本科 |
| 职称： | 副高(妇产科副主任医师) |
| 户 口： | |
| 民 族： | 汉族 |
| 身 高： | 165 cm |
| 婚姻状况： | 已婚 |
| 通讯方式： | 您尚未登录，暂时无法查看联系方式，点击登录
招聘服务热线：0755-61862986 |
求职意向
| 意向地区： | 湖北省,湖南省 | 工作类型： | 全职 |
| 意向岗位： | 总经理/副总经理 | 意向行业： | - |
| 期望薪水： | 面议 | 到岗时间： | 即时 |
工作经验
| 1987年7月 - 2003年3月： | 公立医院 |
| 妇科主任，业务院长 - 湖北襄阳 |
| 主管业务.成绩突出.技术过硬。有妇产科手术及管理经验。 |
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| 2003年3月 至今： | 民营医院 |
| 院长，妇科住院部主任 - 全国各地 |
| 做过管理和妇科主任，也教过县级公立医院。能做妇科的开放手术和妇科、不孕不育的宫、腹腔镜、输卵管镜手术，以及乳腺手术和阴式手术。能变更注册。 |
自我评价
1，熟悉医院各项业务和经营，懂得农合医保的各项操作。熟悉国家政策法规。可以直接参与各项管理和抢救。
2，熟悉民营医院操作模式和经营流程，可以根据医院实际情况进行针对性的培训。可以让医院直接提升，进行规范化的操作。 过去民营医院业务做的小，都是在门诊操作，现在随着医保农合的发展，以及竞争的加强，必须进入病房操作的模式。新模式就必须有新培训。
3，熟悉妇产科、不孕不育的前沿知识和全部流程，可以在竞争激烈的市场中，通过培训，让医院团队直接步调一致的进行市场操作。一个口径的收治病人，一个口径的给患者沟通。
4，本人自己的腹腔镜手术可以做到现场直播的水平，和患者沟通很好，已经连续多年创造无纠纷记录。可以带动一个良好的团队。也可以根据需要进行业务培训，需要什么就培训什么。提高员工的凝聚力。尤其是提高年轻员工的学习能力。
5，熟悉电子化办公，可以最快的提高医院医疗质量。熟悉医院的各个临床路径，可以根据国家政策及医保农合政策进行收费，即最大化的让利于患者，也最大化的为医院创造效益。在现在普遍有医保农合的情况下，如果不能让患者报销一部分，就是怎样做广告，患者的真实消费也不可能提高。所以，要从整个医院的角度来操作，并且要经常进行培训怎样按临床路径来收费。路径外收费的又怎样跟患者沟通并且不违规。 |
职业目标
教育经历
| 1982年9月 - 1987年7月： | 同济医科大学郧阳医学院 | (医疗系临床专业) | 湖北十堰 | 本科 |
| 毕业证号：82072 |
| 医疗系临床，五年制本科 |
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| 1998年9月 - 1999年10月： | 同济医科大学附属同济医院 | (妇科) | 武汉 | 本科 |
| 毕业证号：进修结业证书 |
| 重点学习妇科手术、不孕不育手术。妇科宫、腹腔镜、输卵管镜手术。以及乳腺手术。 |
培训经历
| 1994年5月 - 1995年5月： | 同济医科大学附属同济医院 | 妇科 | 结业证书 | 武汉 |
| 妇科常见病、妇科肿瘤、开放手术。 |