工作内容:
职责一:销售团队组建
根据全国战略目标,负责在所辖范围内组建销售团队
职责二:对所辖范围内的销售业绩负责
1、按照公司的销售政策,负责制定并完成大区内的月度、季度及年度销售指标;
2、根据总年度销售指标,进行指标分解,同时指导和协助下属单位完成指标;
3、按照公司整体规划要求,制定大区内年度市场推广方案,经公司审核同意后严格落实执行;
4、负责大区内重点医院的产品推广,解决市场问题,搜集市场需求信息;
5、负责大区内重点大专家的持续维护,及其重点大专家所在医院的销售;
6、完善渠道网络,配合客户完成各类招标工作,管理和推动渠道市场进程;
7、策划并实施所辖范围内的学术交流、产品推介、招标等业务活动;同时协调客户资源,配合市场部学术推广活动;
8、做好客户售后协调工作,提供专业化技术支持,同时与客户建立长期稳定的双羸关系。
职责三:费用管控
负责制定所辖范围内各省区费用与成本预算,经公司审核同意后,落实并进行管控。
职责四:招聘及日常管理
负责所辖范围内销售团队招聘、带教培训和管理。
职责五:完成领导交办的其它工作
任职资格:
教育水平:本科或以上学历
年龄要求:30-35
专业要求:医疗器械,市场营销等相关专业优先
工作经验:
1、五年以上医疗行业管理经验;
2、具备一定的学术资源及市场资源优先;
3、在ICU、血液科、手术室、烧伤科有渠道资源者优先;
4、有大临床销售及管理经验,熟悉临床医院工作流程,拥有良好的临床资源和渠道资源优先。
技能技巧:
1、优秀的沟通能力及语言表达能力
2、较强的应变能力,谈判能力及学习能力
3、优秀的团队管理能力,能够独立管理5-10的团队管理经验
求职提醒:政府规定,招工禁收抵押金及任何费用,敬请留意!如有类似情况可向当地劳动部门投诉!