1、依据公司整体战略,组织制定营销战略规划;
2、负责管理公司营销体系的运行,组织建立市场营销网络,整合营销资源,全面推进实施市场战略和销售战略、地区覆盖策略及推广计划;
3、组织编制年度营销计划及营销费用预算、内部利润指标等计划;负责控制销售预算、销售渠道数量和销售业绩目标的平衡发展;根据品牌总体发展计划,带领销售团队实现公司要求的销售目标和利润目标;
4、负责市场调研、分析,对行业动态进行研究,提供市场运作的可行性报告;
5、维持、开拓业务渠道,不断扩大市场份额,维护与关键客户的联系,联系重大业务洽谈,解决业务拓展中的重大问题;
6、建立、健全各项营销规章制度、政策,整合内部机构设置使之持续适应市场的变化,推动公司销售系统管理的规范化、科学化和不断进步。
求职提醒:政府规定,招工禁收抵押金及任何费用,敬请留意!如有类似情况可向当地劳动部门投诉!