1、2年以上相关工作经验。
2、组织制定公司管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行;
3、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。
4、协助总经理处理好日常事务,协调下属部门之间的关系。
5、协助总经理做好与外单位联系的具体工作,负责分管范围内的各项工作。。
求职提醒:政府规定,招工禁收抵押金及任何费用,敬请留意!如有类似情况可向当地劳动部门投诉!